Positionen für Professionals
"Leiter Montage (m/w)"
Das Unternehmen
Unser Mandant ist ein innovatives, mittelständisches Unternehmen mit ca. 400 Mitarbeitern und anerkannter Spezialist für die Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von Stanzteilen, Schweiß- und Montagebaugruppen für die Automobilindustrie. Kunden sind die namhaften Erstausrüster und Zulieferunternehmen. Durch das breit gefächerte Kapazitäts- und Technologie-Angebot ist das Unternehmen in der Lage, auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kundschaft optimal zu reagieren. Hierbei ist die Produktentwicklung eine absolute Kernkompetenz. In enger Zusammenarbeit mit den Kunden entstehen Produkte, von der ersten Idee bis hin zum Serienteil.
Um den Anforderungen des globalen Marktes weiterhin gerecht zu werden und den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens dauerhaft zu sichern, kommt der Steigerung der Produktivität und Qualität in der Entwicklung und Fertigung eine hohe Bedeutung zu.
Für die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilungen Fertigung und Montage mit ca, 200 Mitarbeitern wird eine überzeugende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist gesucht.
Leiter Montage (m/w)
Der Stelleninhaber ist verantwortlich für die Umsetzung der seinem Bereich zugeordneten Fertigungsaufgaben und stellt eine termin-, qualitäts- und kostengerechte Montage sicher. Er steuert den Prozess, erkennt rechtzeitig Abweichungen und leitet erforderliche Gegenmaßnahmen ein, um die Lieferfähigkeit jederzeit sicherzustellen.
In enger Zusammenarbeit mit der Fertigungsplanung und der Arbeitsvorbereitung entwickelt und optimiert er die Ablaufprozesse innerhalb der Fertigung.
Aufgaben im Einzelnen:
- Zeitgerechte Planung und Disposition des erforderlichen Personals
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Produktionsabläufe in enger Zusammenarbeit mit der Fertigungsplanung/ Arbeitsvorbereitung
- Qualifizierung der Mitarbeiter des Fertigungsbereiches zur Erreichung der vorgegebenen Qualitäts- und Kostenziele
- Zeitgerechte Planung und Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Einhaltung und Optimierung der erforderlichen Arbeits- und Umweltschutzmaßnahmen
- Bestandsüberwachung innerhalb des Fertigungsbereiches
- Reporting gegenüber der Betriebsleitung bezüglich Fertigungskennzahlen und Kostenziele
- Bindeglied zwischen Betriebsleitung und Mitarbeiter der Fertigung
Kandidatenprofil
Der zukünftige Stelleninhaber verfügt über eine fundierte technische Ausbildung und mehrjährige operative Erfahrung im Bereich der Montage und Fertigung in der Automobilzulieferindustrie.
In persönlicher Hinsicht zeichnet sich der erfolgreiche Kandidat durch eine hohe Belast¬barkeit und ein gutes Durchsetzungsvermögen aus. Er ist eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Eigeninitiative und zeigt eine systematische und analytische Herangehensweise. Der künftige Stelleninhaber ist ein kommunikationsstarker Teambuilder mit aus¬geprägten Führungsqualitäten, der selbständig, zielorientiert und verantwortungsbewusst handelt.
Diese Funktion berichtet an den Technischen Leiter.
Klingt das nach Ihrem nächsten Karriereschritt?
Dann senden Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der zeitlichen Verfügbarkeit bitte elektronisch an: jobs@gruenewald-consulting.de
Herr Roland Siegert steht Ihnen gerne für Rückfragen und Informationen zur Verfügung.
Grünewald Consulting GmbH
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